五月面試中被問到的兩個問題和其他 | 求職中

上周，參加了一場工作面試，被HR問到這樣一個問題：

對你的職業發展產生重要影響的事情是什麼？

我當時分享了這樣的一件事情。

2023年研究生畢業時，我在一個群內看到一份短期的專案工作，這份工作要求全英工作。當時看到這條要求，我腦子裏蹦出的第一個想法是：我的英語還沒有那麼好，我可能做不來這份工作。但馬上，我腦子裏蹦出了另外一個想法：你又在要求自己要120%符合工作要求才敢投遞簡歷了吧？想一想那些男性，他們可是只要自己60%符合工作要求，就覺得這個工作就是他們的了哦！所以，你為什麼不投？

那時，我聽從了腦子裏的第二個想法，投遞了簡歷，並且獲得了那份工作，也很順利地完成了那份工作。

我向HR解釋為什麼這件事情對我的職業發展產生了重要的影響，是因為我發現，身為女性，並不是只有我一個人在職業發展上遇到了這樣的情境，即面對著一些不錯的工作機會時，相比男性，女性往往會下意識地認為自己還不夠完美和優秀去爭取，這種不自信常常讓女性錯失職業發展的機會，而實際上，女性已經符合甚至超過了工作要求。

這個事實是在研究生時期的女性主義課堂上瞭解到的。當我知道，身為男性，只要60%符合工作要求，他們就會行動，而身為女性，卻要120%符合工作要求時才敢行動，我就想，這也太不公平了，太吃虧了，那我為什麼也不厚臉皮、強心臟一點，反正這世界上也沒有任何一個人是100%完美符合某份工作的所有工作要求的，所以只要一份工作，我自我評估60%符合要求，我就投。

而那份全英工作的機會，是我的一個測試，它驗證了的確不需要120%滿足要求才能去申請一份工作，更重要的是先將簡歷投出去，投出去之後才能有機會，如果因為沒有自信和完美主義不敢投簡歷，那就等於是自己把機會的大門給關上了。

這件事情對我產生的另外一個影響是，我會去看一家機構或者公司的領導層的性別構成，比如我面試的這家機構，我看到它的領導層全部是男性，先不說商業領域，這讓我很好奇：為什麼在女性從業者居多的社會服務領域，領導層也大多是男性呢？女性去哪里了呢？

身為女性，從性別的視角去觀察和思考職業發展，這應該是這兩三年對我的職業發展產生重要影響的事情之一了。

也是在這場面試中，被用人部門的面試官還問了這樣的一個問題：

你是一個追求在工作中獲得意義感的人，當這份工作的日常充滿了事務性的瑣碎時，你要怎麼處理意義感這個問題呢？

現在回想起來，我還是覺得這是一個不那麼好回答的問題。

五月份的時候，被邀請去給一個寫作營分享我7年+的個人寫作經歷（最後沒有開展），我花了兩天的時間梳理，試圖回答這個問題：我為什麼一直在進行個人寫作這件事情？

個人寫作這件事情它並沒有給我帶來很多的收入（非常感謝這幾年給我打賞的讀者朋友們），相反，它是一件很花費時間和精力的事情，同時也常常是一件充滿痛苦的事情，比如沒有寫作靈感、寫作風格固化等等，以及還有很多瑣碎、重複的後臺編輯等事情。

那我為什麼7年+來還在堅持個人寫作呢？因為我感覺到個人寫作這件事情對我是有意義的。這個有意義並不是在一開始就明確和清晰的，它是在一次又一次的寫作實踐中，逐漸產生和獲得的，也是在這個過程中，逐漸產生和獲得的有意義幫助我能夠克服寫作給我帶來的挑戰和痛苦，而每一次度過的挑戰和痛苦，又成為了土壤，讓更豐富的意義感能夠生長出來。

這個回答“我為什麼一直在進行個人寫作這件事情”這個問題的答案，也許也是上面一個關於在工作中追求意義感的問題的可能的回答吧。

五月份關於工作和職業發展，還有以下這些讓我產生思考的小事情：

五月初在廣州和一家機構的創始人聊天，也算是一次非正式的面試，過程中，她問了我一個問題：你為什麼不選擇繼續做你擅長的事情，而是想要去嘗試你從來沒有做過或者缺少經驗的事情呢？

我現在想來，這是一個很有意思的問題，有很多不同的層面可以解答。比如對於我，我並沒有放棄不使用我擅長的技能和經驗，我只是想要轉換到不同的行業中去，即所謂的轉行？我感覺到我欠缺某方面的能力和經驗，而這些能力和經驗又是我認為對於我未來發展來說是很重要的，所以我想要去做？又或者我認為都是學習能力和時間的問題，行業與行業，工作與工作之間的壁壘也許並沒有那麼清晰和牢固不可破？

五月底也切身的感受到，人在焦慮和恐懼的壓力下，是會做出很短視和逃避的選擇的，即希望用短期最容易的選項，來緩解當下的焦慮和恐懼，而不是選擇堅持長期的最優解。我獲得這個體驗，也是我在找工作的時候，就犯了這樣的錯誤。但也許是這兩年有主動訓練，讓自己的覺察能力有所提升，所以我可以和我的焦慮和恐懼多待一會兒，然後能夠在焦慮和恐懼中去看見和理解自己當下的行為，當然還包括，對於犯錯誤這件事情的理解和態度，就是人都是會犯錯誤的，不要害怕和羞恥於犯錯誤，錯誤其實是最好的學習機會。

這一周，也產生了一個頓悟：就是我怎麼老是自己跟自己過不去，總愛給自己身上加那麼多限制和枷鎖。比如，我腦子裏一直有這樣的想法，就是因為我一直在公益行業，所以現在我很難轉行到商業。我就是突然意識到，事實上，從公益轉到商業的案例多了去了，一旦有成功案例，那就說明我腦中的那個想法不是一個事實，它就只是我自己腦中一個扭曲的想法而已。我之前深深地被我腦子中這個扭曲的想法所影響，它不僅影響了我的自信，也影響了我的行動。那我現在的想法就是，別人可以，我為什麼不可以呢？或者我為什麼要認為自己不可以呢？