【生活】关税之下，公司裁员了

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在经历几个月的不确定后，终于对等关税有了进一步的消息。以我们公司为例，我们主要生产地是越南。8/7之后，我们要在4 月份增加的10% 对等关税的基本上再多付10% 的关税，也就是说比起4/2 之前额外支付20% 的关税。

关税是进口方在清关的时候支付给海关的，否则货物取不出来。它是基于产品的出厂价来计算。比如说一件产品出厂价是$25。假设原本的关税是10%，现在则要在此基本上再加上20% 的对等关税，总共要交30% 的税收，合计$7.5。比起之前只要交10%（$2.5）增加了$5 的关税。假设有公司一年卖1百万件产品，这可就是500万美金的额外支出。很多公司一年都不会有这么多的净利润！

那这$5 的关税到底由谁来承担？之前政府一直在兜售说这些关税是由出口方及其政府承担。可实际上呢？压根不是那样的。这些关税实际上是由进口公司来承担。从对等关税实施以来，美国政府每个月可以多收取两三百亿美金的税金。可是，这些钱大多数都是美国公司自己掏腰包。特别是对中小型公司来说，原本就没有很强的议价空间，这额外的税收不能叫工厂和厂商来承担，除了小部分产品加价转接给消费者一起承担外，大多数还是公司自己来支付。这无疑大大压缩每家公司的盈利空间。这样只能逼迫公司都去想方设法来减少损失。

为了公司可以长期发展下去，公司只能向内部看如何可以尽可能减少费用了。而裁员就是之中的一个渠道。在美国整个零售业内，从疫情开始就一直陆陆续续裁员，就业市场上很多失去工作的人长期都无法找到工作。我有一些朋友就在其中。有的已经失业一两年了都还没有找到合适的全职工作。

而美国7 月份的一些数据已经显示经济下行，通胀上涨的趋势。但愿不会继续演变成经济危机或者滞胀。如果真的往那一方向发展的话，那裁员也仅仅是开始。9 月份美联储降息的可能性已经非常大了，但愿不会太晚了。这关税为政府增加一堆的税收，但是，对于一些中小型企业来说，那可能就是生死存亡的转折点…