給工作經常犯錯的自己

2026年1月7日
在工作上錯誤不少, 但錯誤並不可恥, 因為錯誤是讓自己進步的鎖匙, 重點是投放在如何讓自己不再犯同一樣的錯, 可能是透過清單主義在紙張填寫好必須做的事去提醒自己, 也可能是提升自身技術像是語言能力, 提問技術並增加事前的準備功夫等。
人生中的經歷跟經驗是不能夠劃成等號, 因為有累積, 有成長, 有反思才叫做經驗, 而經歷只是單純地體驗過事情, 重點是時間的利用到底有沒有用在迭代提升的地方, 因此, 在保險行業裡很多聲稱20年, 30年保險經驗, 也許他們連分紅模式, 保險公司結構, 最新合規指引都講不出來, 因為他們只有經歷過這20年, 30年, 而不是代為自己的經驗, 正如我們每人都有十多年的上學經歷, 但有的人能學識廣博, 會三文兩語, 甚至生物, 化學,微積分, 卻有些人連英文26個字母也拼出不來, 因為這些人是經歷, 而非經驗。
要成為經驗就必需要有反思, 有累積, 最後才達到成長升級。
因此, 每一個錯誤對於智者, 是他們的踏腳石, 而對於失敗者是他們的跘腳石, 他們想愈少愈好, 但成功者就是想愈多愈好, 因為能透過更多失敗的事情去提升自己, 航空業系統就是一個智者, 因為只要每次出現嚴重事件, 就會全球去做調查, 報告, 最終達成指引, 法規, 才使這個行業變得愈來愈安全, 愈來愈反脆弱, 人和公司更應該如此, 這不論是在自身, 也是可以透過書本, 同行分享等等去達成成長的道路。

最後, 錯誤被別人罵並不可恥, 因為他們罵的並不是你, 而是他們原先期待或預計會出現的畫面與現實不相符, 你可以迎合他, 你可以無視他, 但你不能不反思這條路對不對, 因為成功可能是屬於公司, 但成長絕對是屬於你自己, 反正是收薪金去讓自己成長, 何樂而不為?