七日書之3|懷才不遇或許只是懷才不足

第三天：
寫一個你想終結的習慣或生活方式。
這件事，如何形塑了你？可能為你帶來安全感、成就感；然後在甚麼時刻，你覺得它不再適合現在的你了？你想變成哪種新的樣子？記下這樣的一個過程吧。

我一直渴求做自己想做的事，卻害怕自己能力不足，也是如此沒有決心，自己在工作領域中，總是不夠積極，常常因為眼前的安全感，而忽略內心的渴望，讓自己虛度許多年頭。

那種茫然卻沒有勇氣突破，熱情燃燒殆盡，成了一位沒有企圖心的社畜，在公司守護那方寸之地，默默地只要有薪水就好的工作者，總是漠視內心自己的想法，在離開職場後，家庭照顧者的責任比想像來的大，從十指不沾陽春水，到照顧一家老小，柴、米、油、醬、醋、茶，忙碌的生活中，所有的想法全成了遙不可及的夢，收進內心深處。

十年後再重返職場，對自己而言，還是選擇熟悉的職業，經過歲月洗禮，遠離青春，對生命多了敬畏，務實的珍惜願意給我工作機會的前公司，感恩主管的任用，當主管退休，新主管由其他行庫空降，新官上任三把火，直接燒到我，燒得我精疲力竭，讓自己堅持的力氣都消失，那一刻，我明白她容不下自己，我改變想法，默默地投其他銀行的履歷表。

隔天早會時，她表示職務要異動，且認為我的工作量太少需再調整，心想我已經身兼數職，還覺得我工作量太少，我不動聲色的等待消息，當天對方的人資稍來面試的時間，一切都是最好的安排，我安排休假，去面試，破斧沈舟的心，當收到對方人資的任用通知，立馬寫了離職通知。

我確認人資自己的假期及最終日，那一刻，我明白自己的道路已經來到另一個轉折點，我跟老闆說，我要離職，至今我還能記憶猶新，她臉上一副不可思議的表情，她每次跟我說，她有多不滿意我，可取代妳的人很多，而當下她勸我不要衝動行事，她不想和我談，甩手要我跟督導談。

我出其不意的提出離職，所有人都炸鍋了，紛紛說我衝動，但是我心意已決，不管未來如何，在此刻就好聚好散，不知道這是勇敢、衝動，還是抓住一個機會，我願意試試看，人生的職涯在第一次脫離職場就有了不同的道路，年紀大、資歷卻停留在非主管位階，也成了在職場上不ㄧ樣存在。

許多時刻，偏離賽道就回不去主賽道，所有不安全感，一切的忍讓妥協都是無法改變，當你不夠強大，到那都是一樣的結果，只有自己內心強大，才能在任何環境下生存，鴻海董事長郭台銘的演講中，「提出從小做起，像蟑螂一樣的生存能力。」

這金句影響我很多，當自己能力不足時，就要有蟑螂的生存能力，等待自己翻盤時刻，我在別人都要準備退休，自己才重新出發，重新學習職場技能，很辛苦卻讓自己學習解鎖很多以往都不會的能力，更明白懷才不遇或許只是懷才不足。

我很喜歡用水彩畫大自然，尤其寧靜的河流，讓人特別靜心。